PROCESO DE INCORPORACIÓN AL SISTEMA FEDERALIZADO DE SALUD SE HA LLEVADO POR ETAPAS: INDIRA VIZCAÍNO

Se va a contratar a todo el personal necesario y se abrirán nuevas convocatorias, aseguró

La gobernadora Indira Vizcaíno Silva, comentó que como es del dominio público que están en el proceso de incorporación a un sistema federalizado de salud el cual ha llevado etapas y “por supuesto no podemos negar que ha tenido algunas complicaciones y algunas de ellas más legales que en otro sentido”.

Informó que el año pasado se creó el OPD-Imss Bienestar que como tal no existía y por tanto había cosas “que tuvimos que frenar el proceso mismo hasta que existiera el OPD-Imss Bienestar y poderle dar ya las atribuciones específicas y continuar con este proceso de federalización”.

Dijo que recién acaba de salir otro decreto en el que ya Imss-Bienestar está haciendo todas estas contrataciones o licitaciones de muchos de estos servicios que se requieren en la propia proveeduría de los diferentes hospitales y en ese sentido.

Respecto a los estudios laboratoriales, aseguró que “no hubo un estudio laboratorial que fuera urgente que se dejara de hacer, todo esto se estuvo haciendo con los laboratorios del sector salud del estado de Colima, se postergaron tres o cuatro días algunos estudios de rutina que no eran urgentes, pero ya se anunció que está este proceso, ya se restablecen los servicios”.

Sobre los proceso de contratación, señaló que “muchos de los trabajadores del sector salud en el país y Colima no es la excepción, venían trabajando con esto que se le llama contratos precarios, sin estabilidad laboral y cada cierta temporada se les terminan sus contratos, se tienen que renovar los mismos, pero no tienen una base como tal, es el caso de lo que sucede al término de cada año, prácticamente todos tienen ya sus nuevos contratos, quienes no les van a estar llegando en los siguientes días y estarán trabajando en las áreas que de origen han estado participando; sin embargo el proceso de regularización del sector salud aún no concluye”.

“Cuando llegamos a la administración identificamos a 1,300 personas que estaban en situación precaria de contratación en temas de salud, ya se avanzó con la basificación o la garantía de estabilidad laboral con 800 de ellos, todavía tenemos otros 500 pendientes, pero no es que no se les vaya a dar esta certeza laboral, es parte del proceso que vamos a vivir durante este 2024 y seguramente llegaremos a un punto en que habiendo concluido con este personal que ya existía se tendrían que abrir convocatorias a nuevo personal, porque por el solo hecho de que pongamos a funcionar a los hospitales al 100 por ciento de sus capacidades en sus instalaciones, eso implica que tengamos más personal para poder avanzar de una manera mucho más rápida en la atención de salud”.