TRABAJADORES RECIÉN BASIFICADOS SE VINIERON AL SNTSA: DOLORES GONZÁLEZ

Dolores González Meza, secretaria general de la Sección 30 del Sntsa, dijo que el tema que se dio de que si los trabajadores tienen o no sindicado, aclaró que se debió a un sindicato que está promoviendo la Cuarta Transformación que es el de Simesa y que ellos querían a fuerzas que los trabajadores que se acaban de basificar se fueran con ellos.

Dijo que ellos en el 2019 hicieron un decreto donde solicitaban la libre sindicalización y también daban el ordenamiento para que todos los sindicatos se fueran por el voto libre directo y secreto, sean estatales o sea liderazgo nacional.

En ese tener, “los sindicatos que todavía tenían la elección por el voto de delegados eran los nacionales, nosotros siempre lo hemos tenido por el voto libre, directo y secreto, ya también nosotros hicimos el ejercicio de que nuestro líder nacional fuera electo por el voto libre, pero este sindicato es charro, porque le permitieron que sus estatutos maneje que el líder va a ser de por vida, si llegara a fallecer quien hereda el cargo es el primogénito, si es menor de edad, tiene la obligación el comité ejecutivo nacional capacitarlo y guiarlo hasta la mayoría de edad para que asuma el cargo”.

“A qué se está jugando, si por un lado están ellos dando un ordenamiento de una situación transparente, legítima y por otro lado le permiten a este sindicato que tenga ese tipo de instrumentos jurídicos que ya son obsoletos y que no le abonan nada a la democracia y a la transparencia”.

Aseguró que “los trabajadores no son tontos, ellos optaron por el Sntsa y puedo decirte que de todos los trabajadores nuevos que no tenían sindicato y que ahora ya tienen, se vinieron con el Sntsa”.

 Mencionó que “nuestra situación actual son los pagos, nosotros no hemos estado de acuerdo y hemos estado haciendo plantones, convocamos a las autoridades, nuestro líder nacional nos estuvo apoyando, por fin se concretó que tuviéramos una reunión en México, se vieron todos los temas y vimos que en realidad el problema que tienen es que no hay una comunicación asertiva con la gente del estado y la gente que pusieron de líder le está quedando grandes los zapatos”.

“Ya se acordó, se hizo una minuta porque ellos no tienen los conceptos autorizados por Hacienda de las promociones escalafonarias, de la instalación de las comisiones mixtas de seguridad e higiene, de escalafón, de uniformes y capacitación, ya logramos que se firmara una minuta en donde estamos solicitando y la semana que entra nos estarán dando la respuesta para integrar esas comisiones”.

“Esos trabajadores que quedaron con esas deudas de pago, también se comprometieron a que en esta misma semana para ver con qué concepto, pero necesitan cubrir ya este pago, hay esperanza para estos compañeros”.